EcoSoft S. de R.L. de C.V. México D.F.

Hoy les platicaré la anecdota de un compañero que trabajo en EcoSoft, me cuenta mi compañero que estuvo ahi poco tiempo ya que la gente que es contratada no dura ni un mes. Los ponen a prueba por una semana o dos y si no dan el ancho los despiden y sin ninguna liquidación de por medio.

Porqué pueden hacer esto? pues porque no tienes la antiguedad suficiente como para exigir una liquidación como tal. El problema es que los pongan a prueba sin la respectiva inducción o explicación de la forma de trabajo. Sólo les entregan las herramientas de desarrollo, les piden que las instalen y a trabajar, no existe la documentación debida de lo que tienes que realizar y nadie te explica qué tienes que hacer. Me cuenta mi compañero que a varios los despidieron igual y al final aunque dijeras que nunca te asignaron algo de trabajo, te decían que era tu problema el avisarle a tu jefe inmediato que tienes tiempos muertos.

Al momento de correr a la gente les avisan el mismo día, los retiran de su máquina y te avisan que te corren por incompetencia, pues te vas con la moral muy abajo pensando qué fué lo que hiciste mal si apenas vas empezando, ni si quiera tuviste la oportunidad de demostrar lo que sabes, pero en fin, es una anécdota más de uno de nuestros compañeros de sistemas.

Todo cae por su propio peso.